本报告依据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）、《福建省政府信息公开办法》（以下简称《办法》）、和《德化县政府信息公开办法》要求，结合我单位政府信息公开工作有关统计数据撰写。报告主要包括：总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项。本报告中使用数据统计期限为2020年1月1日至12月31日，报告的电子版可在德化县人民政府网站下载（http://www.dehua.gov.cn/）。如对本报告有任何疑问，请与德化县人力资源和社会保障局办公室联系（地址：德化县龙浔镇瓷都大道192号6楼），联系电话：23522454，邮编362500）。

　　一、总体情况

　　2020年，德化县人社局认真贯彻执行《条例》《办法》等相关要求，遵循公正、公平、合法、便民的原则，充分发挥微信公众号、政府门户网站等媒体平台作用，扎实推进政务公开的标准化规范化，切实提升人民群众满意度和获得感。

　　（一）主动公开情况  

　　2020年，县人社局主动公开政府信息55条，均为民政扶贫救灾社会保障就业类信息。

　　（二）依申请公开情况  

　　2020年，县人社局未收到政府信息公开申请。

　　（三）政府信息管理情况  

　　一是强化媒体宣传，拓宽信息发布范围。广泛发布人力资源和社会保障各类政务信息，线上通过德化县人民政府网、微信公众号、超级短信等形式，线下通过招聘会、公交站牌、公交车内电子看板、宣传橱窗等多种形式向公众宣传与其切身利益相关的人社信息，提高公众的参与感、知晓率，不断提升政务公开的层次和水平，推进政务公开工作  

　　二是夯实基础工作，提升政务公开水平。不断完善人社政务公开制度体系，建立健全完善信息公开发布审查制度，规范公文公开属性源头认定和发布审查工作，要求所有印发公文均要明确“主动公开”“依申请公开”“不公开”等信息公开类型，让干部职工、群众享有知情权、监督权，使政府信息公开工作更加规范化、制度化、长效化。

　　（四）平台建设情况  

　　根据《德化县人民政府办公室关于印发全面推进基层政务公开标准化规范化工作实施的通知》要求，全面梳理就业和社会保险领域服务事项清单，编制《德化县就业领域基层政务公开标准目录》《德化县社会保险领域基层政务公开标准目录》，进一步明确公开内容、依据、时限、主体、渠道和载体、对象、方式、层级等，并在德化县人民政府网站“基层政务公开标准化规范化”专栏动态公开相关信息，扎实有序推进就业和社会保险领域政务公开试点工作。同时，积极加强“德化县人力资源和社会保障局”微信公众号管理，及时发布人社工作动态和转发上级的政策规定、政策解读，把党和政府的好政策送到群众和企业身边。

　　（五）监督保障情况

　　县人社局办公室负责局政务公开的组织协调、指导推进、监督检查等相关工作。

　　二、主动公开政府信息的情况

　　三、收到和处理政府信息公开申请情况

　　四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

　　五、存在的主要问题及改进情况

　　我局在推行政务公开方面虽取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要体现在：人社领域的政府信息工作涉及面广，内容繁杂，容易造成个别信息公开的内容不够细致、全面；政府信息公开载体建设还需要进一步加强。

　　今后，我局将进一步完善政府信息公开制度，认真履行政府信息公开职责，扎实做好政府信息公开工作。一是以“学习培训”为抓手，积极组织学习借鉴其他部门的好做法，大力提升政府信息公开工作水平；二是以“规范流程”为推动，健全完善制度和体制机制，强化监督检查，主动及时地向社会公开信息，促进政务公开制度化、公开化；三是以“完善信息”为补充，结合人社工作特色，逐步扩大公开内容，丰富公开形式，保证公开信息的完整性和准确信。

　　六、其他需要报告的事项与附表

　　                         德化县人力资源和社会保障局

　　                          2021年1月7日    

　　（此件主动公开）